Egyre több kutatás születik az X-, Y- és Z-generációsok munkavállalók közötti eltérésekről és hasonlóságokról.
Szerző(k): Z. B.Felmérték, mi kell ahhoz, hogy jól érezzük magunkat a munkahelyünkön és örömmel dolgozzunk ott. A munkaadók is profitálhatnak abból, ha mindezt szem előtt tartják.
Szerző(k): G. É.Egyre több dolgozó kap a munkáltatójától béren kívüli juttatásként hozzájárulást a nyugdíjpénztárához.
Szerző(k): Zádori Bence2024-ben tízből hét cégnél nem tervezik módosítani a béren kívüli juttatásokra allokált keretet.
Szerző(k): K. O.A nagyvállalatok több mint negyede egyik béren kívüli juttatási formát sem biztosítja a dolgozóiknak. Akik adnak, általában választási lehetőséget is biztosítanak a munkavállalóknak.
Szerző(k): Horváth BalázsHét százalékkal nőtt azoknak a munkáltatóknak az aránya, aki évente 400 ezer forint feletti cafeteriát adnak munkavállalóiknak. Fata László, a Cafeteria Trend szakértője azt mondta az Economxnak: a leggyakrabban adott béren kívüli juttatás idén is a Szép-kártya lesz.
Szerző(k): Koncsek RitaMegváltoztak az szja-kedvezmények, illetve az apasági és szülői szabadságok is módosultak.
Szerző(k): Vermes ÁdámEgy kutatás szerint a munkavállalók a korábbi évekhez képest nagyobb arányban választanának az alapbér és a béren kívüli juttatások alapján munkahelyet.
Szerző(k): Vermes ÁdámAugusztus 14-től a nyári adótörvények, közkeletű nevén salátatörvények hatálybalépése sok mindent borított az egyes külföldi munkavállalókra vonatkozó szabályozáson.
Szerző(k): Drávucz Péter
Csatlakozás
Keresés
Buksza blog
Videó
