Januártól bruttó 232 ezer forintra emelkedik a minimálbér összege, a garantált bérminimum pedig 296,4 ezer forintra emelkedik. A minimálbér emelése a munkavállalók kisebb részét érinti, ugyanakkor számos szociális juttatás függ összegétől. A hitelfelvételt is befolyásolják a legkisebb bérek.
Szerző(k): Nagy KristófTöbb tízezer forinttal nő havonta azoknak a 25 és 30 év közötti nőknek a nettó fizetése, akik gyermekvállalás esetén szamélyjövedelemadó-mentességben részesülnek a jövőben. A Napi.hu úgy értesült, a kedvezményezettek száma megközelítheti a 60 ezer főt.
Szerző(k): Nagy KristófHivatalosan is megegyeztek a szociális partnerek a minimálbér és a garantált bérminimum jövő évi összegéről, valamint a szakszervezetek és a munkáltatók által kért egyéb vállalásokról. A minimálbér jövőre 16 százalékkal nő, a garantált bérminimum 14 százalékkal emelkedik. A megállapodást év közben felülvizsgálják a felek, amennyiben az infláció változása ezt indokolttá teszi. A munkáltatói terhek nem nőnek 2023-ban.
Szerző(k): Nagy KristófElvi megállapodás született a mai bértárgyalásokon: a minimálbér januártól 16 százalékkal, a garantált bérminimum 14 százalékkal nő 2023-ban. A szakszervezetek és a munkáltatói érdekképviseletek mai egyezsége nyomán a minimálbér jövőre bruttó 232 ezer forintra, a garantált bérminimum 296 400 forintra emelkedik.
Szerző(k): Nagy KristófSegítséget jelenthet a cégeknek a garantált bérminimum a Magyar Kereskedelmi és Iparkamara elnöke szerint. Parragh László megkeresésünkre rámutatott: fél év múlva jobban látjuk a ma még bizonytalan gazdasági folyamatok hatását, beleértve az inflációt és az energiaárak emelkedését. Kiemelte, a költségek emelkedése miatt elengedhetetlen az állami beavatkozás, e nélkül a vállalkozások nagyjából fele legfeljebb fél évig tudja fenntartani a normál működését.
Szerző(k): Nagy KristófAz eddigiektől eltérő, merőben új javaslat kerülhet az asztalra a minimálbér és garantált bérminimum jövő évi összegéről zajló tárgyalások következő fordulóján – tudta meg a Napi.hu. A szakszervezetek és a munkáltatóik között formálódó kompromisszum lényege, hogy a vállalkozásoknak nagyobb bérteher-növekedést jelentő bérminimum 2023-ban két lépcsőben – januárban, majd júliusban – emelkedne, így elérve a második félévtől legalább a bruttó 300 ezer forintot. Ebben az esetben ugyanakkor a minimálbér akár 17 százalékkal is nőhet.
Szerző(k): Nagy KristófKomolyan érinti a megnövekedett infláció a munkavállalókat. Amikor év elején a bértárgyalásokon megállapodtunk, még nem tudhattuk, milyen gazdasági változásokkal kerülünk szembe – mondta Mészáros Melinda, a Liga szakszervezet elnöke az InfoRádióban.
Szerző(k): Domokos LászlóIdén 11,9 százalékkal, azaz 540 forinttal emelkedve 5070 forintra nőhet a minimális, áfa nélküli építőipari rezsióradíj az Építőipari Vállalkozók Országos Szakszövetsége (ÉVOSZ) szerint. A vállalkozások ugyanakkor jelenleg már átlagosan 6500 forintos rezsióradíjjal számolnak.
Szerző(k): Szepesi AnitaA hazai cégek kétharmada az üzleti stratégiája módosításával kezelte 2021-ben a minimálbér emelését, ezért ennek keretében elhalasztották a korábban tervezett beruházásokat, illetve a tervezett létszámfelvételt, de sokan emelték termékeik árát is.
Szerző(k): Tér Diána
Csatlakozás
Keresés
Buksza blog
Videó
