munkaadó

10.
19.
07:40
Már nincs határ munka és magánélet között, de a fiataloknak ez nem gond

Már nincs határ munka és magánélet között, de a fiataloknak ez nem gond

Az elmúlt évek történései a munkavégzésben, például a home office elterjedése és a technológiai fejlődés elmosta a határokat a munka és a magánélet között, emiatt a munka és a magánélet integrációja vált elsődlegessé. Az Y és Z generáció számára már nem az egyensúly, hanem a harmónia a cél, amelyben a munka a magánélet szerves részévé vált.

Szerző(k): L. K.
10.
08.
17:18
A főnököt bezzeg senki nem sajnálja, pedig lenne miért

A főnököt bezzeg senki nem sajnálja, pedig lenne miért

Rendkívül leterheltek a hazai cégvezetők. Egy friss kutatás szerint hetente akár több mint 60 órát is dolgozhatnak, mert nem delegálják a feladataikat, vagyis önmaguk rabszolgáivá válnak.

Szerző(k): Gulyas Ábel
09.
23.
21:17
A munkakeresők erre vágynak a leginkább, de sokszor hiába

A munkakeresők erre vágynak a leginkább, de sokszor hiába

A jó jelöltélmény és a vállalat pozitív munkaadói hírnevének fenntartása miatt is fontos lenne odafigyelniük a cégeknek a visszajelzésekre.

Szerző(k): Horváth Tibor
09.
23.
06:09
Változnak a trendek: felértékelődnek a képességek a diplomával szemben?

Változnak a trendek: felértékelődnek a képességek a diplomával szemben?

Átalakulóban van a munkaadók felvételi gyakorlata. Egyre nagyobb súllyal esnek latba a kiválasztásnál a jelölt képességei, mint az egyetemi-főiskolai diploma megléte.

Szerző(k): G. É.
09.
16.
17:17
Rengeteg dolgozót érint - Százezreknél derül ki valamilyen betegség

Rengeteg dolgozót érint - Százezreknél derül ki valamilyen betegség

Négymillió munkavállalót érintenek a munkaalkalmassági vizsgálatok, mondta Kirschner András, a VOSZ egészségügyi tagozat foglalkozás-egészségügyért felelős elnökségi tagja. A szeptembertől életbe lépő változások pedig egymillió irodai dolgozót érinthetnek.

Szerző(k): Koncsek Rita
08.
29.
19:19
Digitális testhőpajzs: innovatív módszerrel védik a hőségtől a dolgozókat

Digitális testhőpajzs: innovatív módszerrel védik a hőségtől a dolgozókat

A globális felmelegedés okozta extrém hőség a munkavégzést is egyre nehezebbé teszi, különösen akkor, ha olyan tevékenységről van szó, amit a dolgozó a tűző napon kénytelen elvégezni, pláne, ha ehhez még menetfelszerelésbe is kell öltöznie. A probléma áthidalására talált megoldást egy amerikai cég, a SlateSafety, amelynek innovációját már élesben alkalmazzák.

Szerző(k): Hercsel Adél
08.
28.
09:56
Történelmi visszalépés: csúnya vége lesz az üzemorvosi vizsgálatok eltörlésének

Történelmi visszalépés: csúnya vége lesz az üzemorvosi vizsgálatok eltörlésének

A szakszervezetek szerint kapkodásra és fejetlenségre utal, ami a foglalkozás-egészségügyi vizsgálatok körül zajlik.

Szerző(k): K. R.
08.
27.
13:56
Íme, mit szeretünk a munkahelyünkön és miért mondunk fel

Íme, mit szeretünk a munkahelyünkön és miért mondunk fel

Felmérték, mi kell ahhoz, hogy jól érezzük magunkat a munkahelyünkön és örömmel dolgozzunk ott. A munkaadók is profitálhatnak abból, ha mindezt szem előtt tartják.

Szerző(k): G. É.
07.
28.
14:28
A pénz alapján választunk munkahelyet, a többi másodlagos

A pénz alapján választunk munkahelyet, a többi másodlagos

Egy 188 ország több mint 150 ezer munkavállalójának válaszai nyomán készült felmérés szerint Magyarországon kiugróan sokan választanak a bér alapján munkahelyet.

Szerző(k): Gulyas Ábel
07.
09.
18:57
Eljött a hatnapos munkahét: ők már visszasírják a szabad szombatot

Eljött a hatnapos munkahét: ők már visszasírják a szabad szombatot

Drasztikus kísérletbe kezdett a görög kormány egyes iparágakban, a népességfogyás és a szakképzett munkaerő hiánya miatt: hatnapos munkahetet vezettek be. Az Economxnak nyilatkozó szakértő rámutatott ezek egyikére sem nyújt megoldást az újítás, mindössze a tüneti kezelésre lehet elegendő.

Szerző(k): Csernik-Varga Adrienn

Athene AI – Gen AI vállalatoknak (x)

Az AI megoldások hétköznapjaink részévé váltak. Céges környezetben követelmény a biztonságos használat és adatkezelés.