A VDSzSz Szolidaritás Utasellátó Alapszervezete hétfő éjfélig meghosszabbította a munkabeszüntetést, mert eredménytelenül zárult a kollektív munkaügyi vita csütörtöki fordulója is - írja az MTI.
Szerző(k): Domokos ErikaA lengyel vállalatok egy részének súlyos anyagi kárt okoz a munkaerőhiány: beruházások maradnak el és megrendelésekről kell lemondaniuk. A helyzet drámaian romlott egy év alatt.
Szerző(k): Barabás JúliaA 20-30 évesek bruttó fizetése átlagosan 230 ezer forint volt. Ennek több mint a dupláját fizetik a korosztály toplistáját vezető foglalkozások. Az igazságszolgáltatás fizet a legjobban, de a sportolók is szép fizetést kapnak.
Szerző(k): Csernátony CsabaA munkaadók úgy vélik, hogy jövőre a tervezettnél jobban is csökkenteni lehetne a munkaadók bérjárulékait. A cégeknél maradó pénz egy részéből akár a béreket is növelni lehetne.
Szerző(k): Komócsin SándorBár kissé nőtt a Magyarországon dolgozó külföldi munkavállalók száma, koránt sincsenek annyian, mint amekkora létszámra szükségük lenne a cégeknek – számolt be a Magyar Idők a munkaadói és munkavállalói érdekképviseletek felmérései alapján.
Szerző(k): Domokos LászlóTöbb tízezer panasz érkezett Lengyelországban olyan munkaadókkal szemben, amelyek nem fizetik ki a dolgozóiknak járó bért. A minimális órabér a törvény szerint nagyjából 1000 forintnak megfelelő zloty.
Szerző(k): Barabás JúliaMár 19 közérdekű nyugdíjas szövetkezet bejegyezéséről van nyilvános adat. Egyelőre még ott tartanak, hogy meg kell állapodniuk a munkalehetőségeket kínáló cégekkel is. Versengeni fognak a nyugdíjasok és a diákok a jobb munkáért? Hányan lehetnek majd? - teszi fel a kérdést a Blokkk.com.
Szerző(k): K. Kiss GergelyIdén augusztus 20-a vasárnapra esik. Azonban ekkor nem a vasárnapra, hanem a munkaszüneti napra vonatkozó munkajogi szabályok érvényesek - idézi az Adózóna.hu Kéri Ádámot, a KRS Ügyvédi Iroda munkajogi üzletágvezetőjét. Emiatt többeket berendelhetnek dolgozni.
Szerző(k): K. Kiss GergelySzűkül a brit munkaerőpiac, nyomás alatt az EU-s munkavállalókat foglalkoztató cégek. A munkaerőhiány miatt mind az állandó, mind az átmeneti állások esetében növekednek a bérek.
Szerző(k): Domokos Erika