Magyarországon közel minden második anyuka nem arra a munkahelyre tér vissza dolgozni, ahonnan szülési szabadságára távozott.
Szerző(k): EconomxEgyre több tanulmány és kutatás hívja fel a figyelmet arra, hogy sok fiatal – akár pályakezdő – szembesül a kiégés problémájával. Ez többek között a megnövekedett stressz, az információdömping és a túl sok vállalt kompromisszumnak is az eredménye az Economxnak nyilatkozó szakértő szerint. Egyrészt a szülőknek, másrészt a cégvezetőnek is a felelőssége, ha ez kialakul. Nem jellemző azonban, hogy a magyar vállalatok foglalkozzanak ennek a kezelésével.
Szerző(k): Csernik-Varga AdriennAz inflációs adatok egyelőre kedvezőek voltak, azonban a politikai zaj még nem ült el és ez tovább gyengítheti a forintot. Négyszáz forintos euró árfolyam benne van a pakliban mielőtt jóra fordulnának a dolgok az elemzők szerint.
Szerző(k): EconomxVitályos Eszter szerint az egyik legfontosabb kihívás a munkaerőpiaci aktivitás további növelése.
Szerző(k): K. G.Egyre több dolgozó fél, de kik ők, hol laknak, és hány évesek? Lapunk a Pulzus segítségével próbált utánajárni, hogy a munkaerőpiac mely szereplői tartanak a leginkább az új technológia térnyerésétől.
Szerző(k): Kreivich OrsolyaAz Európai Központi Bank (EKB) ezúttal sem változtatott fő kamatszintjein, és úgy tűnik, nem is fog ezzel kapkodni a jövőben sem.
Szerző(k): Fellegi TamásEgy friss felmérés szerint minden második nő tapasztalta már legalább egyszer, hogy a neme miatt kevésbé tartják relevánsnak a véleményét vagy hagyják szóhoz jutni a munkahelyén.
Szerző(k): Vermes ÁdámA végrehajtói működés helyett kreatív, gondolkodó munkaszervezéssel operál az agilis módszertan, ahol kevés feladat kerül fókuszba, de rövid határidővel.
Szerző(k): Kreivich OrsolyaBár többségük szerint a magyarországi felsőoktatás nem készíti fel őket a nemzetközi munkaerőpiacra.
Szerző(k): T. E.
Csatlakozás
Keresés
Buksza blog
Videó
