Új irány jön a gazdaságban - írja az MTI a Magyar Időkre hivatkozva. Már májusi megalakulása után részletes és átfogó gazdaságstratégiai javaslatok kerülhetnek az új kormány asztalára.
Szerző(k): Szabó ZsuzsannaÁprilis 28. és május 1. között újabb hosszú hétvégét kapnak az általános munkarendben foglalkoztatott munkavállalók, mivel április 30-a pihenőnap lesz, cserébe április 21-én, szombaton munkát kell végezni. Mely napokra adható ki szabadság? Hogyan manőverezhet a munkáltató a dolgozók érdekében?
Szerző(k): K. Kiss GergelyTöbb mint négy évtizede nem mért mélypontra süllyedt a munkanélküliség Nagy-Britanniában, és ezzel egy időben megállt az alkalmazotti reálbérek csökkenése. Londoni pénzügyi elemzők előrejelzése szerint az új foglalkoztatási és béradatok növelik annak valószínűségét, hogy a brit jegybank májusban újabb kamatemelést hajt végre - írta az MTI.
Szerző(k): Domokos ErikaAz Air France francia légitársaság dolgozóinak újabb sztrájknapján kedden a járatok 70 százaléka fog közlekedni. Ez lesz a nyolcadik munkabeszüntetés a fizetésemelés érdekében februárban indult tiltakozás során - írja az MTI.
Szerző(k): K. Kiss GergelyVédett korban lévő munkavállalók esetén a munkáltatót terhelő kötelezettségek szigorúbbak az általánoshoz képest. A munka törvénykönyve ide vonatkozó szabályai azt hivatottak biztosítani, hogy a védett korú munkavállaló jogviszonya – lehetőleg az öregségi nyugdíjkorhatár betöltéséig – fennmaradjon. Mikor lehet felmondani és milyen kizáró okok vannak? - Az adózóna.hu szakértője válaszolt a kérdésekre
Szerző(k): K. Kiss GergelyIdén ötödik alkalommal osztották ki a Randstad Employer Brand Research djakat, melynek keretében a munkavállalók véleménye alapján díjazták a legvonzóbb hazai munkáltatókat. A telekommunikációs szektor különdíját - melyet első alkalommal osztottak ki Magyarországon – idén a Vodafone Magyarország nyerte - derül ki a mobilszolgáltató közleményéből.
Szerző(k): Szabó ZsuzsannaA legfrissebb adatok szerint ma Magyarországon 114 bejegyzett nyugdíjas szövetkezet működik. Ezek a szervezetek 3-5 milliárd forint értékű szerződésállománnyal rendelkeznek és mintegy 8-12 ezer nyugdíjas visszatérését segítették már a hazai munkaerőpiacra. Az impozáns számok ellenére azonban van még tartalék a rendszerben - értékel a Prohuman Kft. Öt fontos érvre hívják fel a figyelmet.
Szerző(k): K. Kiss GergelyHatalmas különbségek feszítik az Európai Uniót az óránkénti munkaerő-költségek tekintetében: a legdrágább és a legolcsóbb tagállam között kilenc-tízszeres eltérés tapasztalható. Magyarország e tekintetben az EU leghátsó udvarához tartozik a relatíve magas bérterhek mellett is - a befektető örömére.
Szerző(k): K. Kiss GergelyTöbb mint háromezer embert pótol a boltokban a túlóra, de a létszámhiány ennél sokkal nagyobb.
Szerző(k): K. Kiss Gergely
Csatlakozás
Keresés
Buksza blog
Videó
