Idén a 18-39 éves korosztály több mint fele váltott munkahelyet, és keresett kedvezőbb feltételeket.
Szerző(k): Kreivich OrsolyaA legjobb és legrosszabb európai városokat az egészségügy, a lakhatás és a szociális élet szempontjából rangsorolták a szülőhazájukat elhagyók.
Szerző(k): EconomxAz Eurostat adatai szerint a magyar munkavállalók feleannyian dolgoztak távmunkában tavaly mint az európai átlag, de régiós összevetésben sem népszerű ez a munkavégzési forma Magyarországon. Pedig nem okoz hatékonysági problémákat.
Szerző(k): Zádori BenceA Tesla vezérigazgatója eddig sem méltányolta a home office-t, ám ezúttal kifejezetten kártékonynak ítélte meg.
Szerző(k): Zádori BenceÁllást változtatna a következő egy évben a dolgozók 35 százaléka, miközben a munkáltatók közel kétharmada úgy véli, hogy a lassuló gazdasági növekedés hatására kevesebben mondanak majd fel.
Szerző(k): Horváth TiborIngázás nélkül a dolgozók a munkahelyi és az otthoni szerepek elmosódását tapasztalhatják, ami stresszhez vezethet. Igen ám, csakhogy az ingázás vérnyomás-problémákhoz, alvászavarhoz, agresszivitáshoz és váláshoz is vezethet.
Szerző(k): Sánta AndrásAzok, akik heti kettő-négy napot dolgoznak otthonról, 11-29 százalékkal csökkenthetik „karbonlábnyomukat”. A Covid-19 világjárvány idején szinte mindenkinek hónapokig kellett otthonról dolgozni. Az érvek és ellenérvek napi szinten kerülnek a címlapokra, és itt az újabb érv, most éppen a távmunka mellett.
Szerző(k): EconomxA Zoom videokommunikációs vállalat neve a világjárvány idején teljesen egybefonódott a távmunka fogalmával, hiszen az applikáción keresztül rengetegen tartottak videokonferenciát, vagy a távoktatásban előadást diákjaiknak. Most a vállalat visszarendelte az alkalmazottakat az irodába.
Szerző(k): Varga CsengeIdeje a cégeknek megtanulniuk alkalmazkodni a Z-generáció sajátosságaihoz – mondta el a Napi.hu-nak Göbl Róbert, a Mind-Diák Szövetkezet elnöke.
Szerző(k): Drávucz Péter