A fiatalabb – Y és Z – generációk térnyerése egyre növekszik, ellentétben a csökkenő cégtrenddel, súlyuk folyamatosan emelkedik.
Szerző(k): EconomxKemény munka, megtakarítás, korai nyugdíj. A legtöbb ember ezt a hármat akarja elérni az élete során. A fiatalabb munkavállalók azonban úgy tűnik, ebben (is) formabontók.
Szerző(k): Zádori BenceEgy új tanulmány szerint a Z generáció kisebb hányada bodogul, mint az azonos korú Y-generációsok. Sőt, a mentális egészségüket sem igazán mondják kiválónak.
Szerző(k): Zádori BenceA fiatalabb generációknak komoly elvárásai vannak a cégvezetők részéről.
Szerző(k): EconomxA legtöbb fiatal már foglalkozik befektetéssel, de az elemzők szerint ez nem biztos, hogy jó ötlet.
Szerző(k): Kreivich OrsolyaLesújtó eredményekkel szolgált a fiatalok gyermekvállalási hajlandóságát vizsgáló kutatás: sosem voltak ilyen kevesen a leendő szülők.
Szerző(k): Fogarasi KittiÍgy vélekednek a magyarok a Z-generációs munkavállalókról. Meglepő, hogy melyik korosztály bizonyult a legtoleránsabbnak a fiatalokkal.
Szerző(k): Fogarasi KittiNem akarnak műszakokban dolgozni a Z-generáció tagjai, inkább utaznak.
Szerző(k): EconomxEgyre több fiatal választja a vezetői pályát: sokan már működő vállalatokon belül, sokan a saját cégük élén, vezetőként próbálják ki magukat először a munkaerőpiacon.
Szerző(k): Fogarasi Kitti
Csatlakozás
Keresés
Buksza blog
Videó
