Ukrajna toborzócégeket von be a sorozásba, és úgy fognak eljárni, mintha egy céghez keresnének minőségi munkaerőt.
Szerző(k): Hercsel AdélA Google korábbi fejvadásza hasznos tanácsokkal látta el azokat, akik új munkahelyen szeretnék folytatni a pályafutásukat. Mikor érdemes új állás után nézni és hogyan járhatunk sikerrel?
Szerző(k): Horváth TiborA legfrissebb kimutatás szerint az Ausztriában dolgozó magyarok már több mint 126 ezren vannak. Ez a papírforma, hiszen az osztrákoknak kiemelt célpontja a hazai munkaerő megszerzése.
Szerző(k): Horváth TiborNem csak Magyarországon van munkaerőhiány, hanem olyan országokban is Nyugat-Európában, ahol jelentősen magasabb a munkanélküliségi ráta – többek között erről is beszélt a Napi.hu podcastjában az Enloyd KFT Country Managere. A HR cég vezetője arra is kitért, hogy a legnagyobb hiány évtizedek óta az IT és a mérnöki területen van, hiába folyamatos a képzés és hiába jelentkeznek egyre többen, mivel időközben a munkaerőigény is jelentősen nőtt ezekben a szektorokban.
Szerző(k): Gáll CsongorEgyre tovább tart a megfelelő jelölt megtalálása, nőttek a felmondási idők is, mondta a Napi.hu-nak Simonyi Judit, a Simonyi és Tóth Kft. ügyvezető igazgatója. Beszélt egy új tendenciáról is, még pedig arról, hogy a startupok jelentős mennyiségben vonnak el tapasztalt vezetőket.
Szerző(k): Koncsek RitaA HumanField Vezető- és Specialistakiválasztó Kft. egy évvel ezelőtt még a harmadik helyen zárt a Budapest Business Journal fejvadászcégeket összesítő listáján, a kiadvány árbevétel alapján rangsorolja a cégeket.
Szerző(k): EconomxLeállítja tevékenységét Kínában a Microsoft LinkedIn nevű menedzserfórumát és fejvadász portálját, mert Peking számára érzékeny tartalmak is megjelentek rajta - adta hírül az MTI.
Szerző(k): Szabó M. IstvánA Linkedin és a digitális lábnyomokból olvasó algoritmus használata mellett leginkább a munkavállalók változása hagy maradandó nyomot az álláspiac keresleti oldalán. A csúcsvezetők iránti szűkülő igényről és az autokrata vezetők alkonyáról is beszélgettünk Gombás Évával, az Arthur Hunt Group magyarországi ügyvezetőjével.
Szerző(k): Szabó M. IstvánNégymillió eurót kapott egy magyar startup arra, hogy a kezdeti sikerei után meg tudja ugorni a következő nagy lépést és elérje azt a szintet, amit utoljára a Ustreamtől, a Prezitől vagy a LogMeIn-nél láthattunk.
Szerző(k): Domokos László