A Booking.com egy átszervezési terv részeként munkahelyeket szüntet meg. A pontos részleteket még nem tudni, azonban a leépítésekre a szervezeti struktúra felülvizsgálatának és átszervezésének részeként kerül majd sor – közölte a cég az amerikai értékpapír- és tőzsdefelügyelethez pénteken benyújtott beadványában. További részleteket a későbbiekben ígértek, azt azonban már most jelezték, hogy az elbocsátások várhatóan csak a Booking.com-ot érinti majd, más márkáikat, például a Priceline-t, az Agodát, a Kayakot és az OpenTable-t nem.
Közleményük szerint ezek az erőfeszítések javítják a működési költségek hatékonyságát, növelik a szervezeti agilitást, felszabadítják az erőforrásokat, amelyeket újra befektethetnek az utazóknak és a partnereknek nyújtott kínálat további javításába. Hozzátették, a szervezeti változások részeként a folyamatokat és rendszereket is modernizálják, valamint optimalizálják a beszerzést – írta a Reuters.
A bejelentésre néhány nappal azután került sor, hogy a cég közzétette minden elemzői várakozást felülmúló harmadik negyedéves gyorsjelentését. A cég árbevétele és nyeresége is meghaladta a becsléseket, elsősorban a nemzetközi utazások iránt mutatkozó erős keresletnek köszönhetően, amely ellensúlyozni tudta az Egyesült Államokban és Kínában tapasztalható belföldi kereslet visszaesését. Mindezt aközben, hogy az EU-n belül egyre inkább megrendszabályoznák az online szállásközvető platformokat. Erről bővebben itt írtunk. Eközben egyre több európai városban próbálnak fellépni a túlturizmus kedvezőtlen hatásaival szemben.
A cég által lebonyolított vendégéjszakák száma 8,1 százalékkal, 299 millióra emelkedett az előző év hasonló időszakához képest, különösön Európában sikerült jól szerepelniük. A foglalások bruttó értéke 9 százalékkal, 43,4 milliárd dollárra ugrott, ez 9 százalékos bővülést jelent egy év alatt. A cég árbevétele 7,99 milliárd dollár lett a piac által várt 7,6 milliárd dollárhoz képest, a részvényenként profit 83,89 dollár lett a július-szeptemberi időszakban.
A gyorsjelentés hatására új, történelmi csúcsra ugrott a cég részvényeinek árfolyama.
A Booking.com alkalmazotti létszáma, a főállású munkatársak számát tekintve korábban 2019-ben érte el csúcsát, akkor 26200 fő dolgozott a társaságnál. Ezután jórészt a járványévek visszaesése miatt masszív leépítéseket hajtottak vége, a társaság jelentése szerint 2021-re 20 ezer fő közelébe esett vissza az alkalmazottak száma, majd innen indult ismét masszív emelkedésnek, szeptember végén már 24 200 főnél jártak. Ez, ha figyelembe vesszük a két éve kiszervezett mintegy 2700 állást, amely a call-center feladatokat érintette, már meghaladta a pandémia előtti csúcsszintet. Úgy, hogy 2022 és 2024 szeptembere között minden évben nőtt a létszám.
Az egész iparág racionalizál
A Booking egyébként nem az egyetlen az iparágon belül, amely hasonló lépésre szánta el magát a pandémia utáni évek létszámfelduzzasztását követően. Az egyik nagy versenytársnak számító Expedia-csoport már a járvány kitörése előtt racionalizálásba kezdett, erre jött rá a pandémia miatti leépítések hatása. A járványévek után ők is masszív ütemben kezdték el felduzzasztani alkalmazottjaik számát, azonban náluk a csökkentés már tart egy ideje, év elejéhez képest 9 százalékkal kevesebb teljes és részmunkaidős foglalkoztatottal rendelkeztek szeptember végén az év elejéhez képest.
Az Expediánál ez szintén átszervezéseknek volt betudható, igaz, náluk ebben szerepet játszott felvásárolt brandek, a Hotels.com és a Vrbo beolvasztása is – írta a skift.com.
Tájékoztatás
A jelen oldalon található információk és elemzések a szerzők magánvéleményét tükrözik. A jelen oldalon megjelenő írások nem valósítanak meg a 2007. évi CXXXVIII. törvény (Bszt.) 4. § (2). bek 8. pontja szerinti befektetési elemzést és a 9. pont szerinti befektetési tanácsadást.
Bármely befektetési döntés meghozatala során az adott befektetés megfelelőségét csak az adott befektető személyére szabott vizsgálattal lehet megállapítani, melyre a jelen oldal nem vállalkozik és nem is alkalmas. Az egyes befektetési döntések előtt éppen ezért tájékozódjon részletesen és több forrásból, szükség esetén konzultáljon személyes befektetési tanácsadóval!